Coach en Transformation Agile (H/F)

Zone géographique : 
Ile de France
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Votre mission

En qualité de Coach en Transformation Agile (H/F), vous accompagnez vos clients dans la définition de leurs objectifs stratégiques et dans la construction de leurs plans de transformation à grande échelle. Vous utilisez les bonnes pratiques des méthodes Lean et Agile (Scrum et Kanban) et vous contribuez à rendre autonomes les équipes que vous accompagnez en favorisant la mise en place d’une démarche d’amélioration continue.

 

Vos principales missions : 

 

  • Réaliser l’évaluation initiale de l’organisation

  • Définir les étapes de transformation de l’organisation en fonction des objectifs définis avec votre client

  • Etre le référent Agile auprès des équipes que vous coachez et des parties prenantes que vous accompagnez dans la transformation

  • Evaluer et analyser régulièrement la progression de la maturité des équipes

  • Contribuer à l’amélioration des pratiques lors du partage des retours d’expérience au sein de communautés Agile (internes clients, internes VISEO et externes)

  • Contribuer au développement de notre Practice « Transformation Agile »
     

Votre profil
  • De formation Bac+5 en informatique, vous justifiez d’une expertise reconnue et d'une expérience minimum de 2 ans dans un rôle de Coach Agile, de Scrum Master, de Product Owner, de Directeur de Projet ou d’intervenant Qualité

  • Vous avez démontré une capacité à mener des diagnostics de maturité Agile (Business et IT) et vous maîtrisez les enjeux organisationnels d’une transformation Agile

  • Vous avez idéalement une ou plusieurs expérience(s) de transformation(s) Agile à grande échelle

  • Vous maitrisez les démarches d’intégration/test/déploiement continue et de gestion de la dette technique

  • Vous maitrisez les pratiques Scrum et Kanban, vous êtes curieux et vous pratiquez une veille active des meilleures pratiques Agile (au travers de publications, de votre participation à des conférences/meetups, …)

  • Vous utilisez les « Innovation Games » dans le cadre de vos accompagnements et vous possédez des compétences reconnues de facilitateur

  • Vous faites preuve d’initiatives et vous disposez de qualités managériales

  • Vous parlez Français et Anglais couramment