Meetup leadership: Retour d'expérience by VISEO
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Meetup dédié au Leadership: Retour d'expérience

Grégory, Practice Manager Transformation Agile, et Shoun, Lead Developpeur, tous deux VISEO, nous livrent leurs impressions
08 Février 2017

Retour d'expérience du meetup "Leadership pour les équipes auto-organisées dans des organisations agiles".

Fin janvier, nous hebergions un Meetup, organisé par Lean Kanban France, dédié au Leadership pour les équipes auto-organisées dans des organisations​ Agiles. La soirée fut animée par Andréa Provaglio, Agile Organizational Coach, Strategic IT Consultant & Keynote Speaker.

Un meetup en lien avec l’agilité

Shoun, Lead Developpeur VISEO Tech nous parle d’une certaine Agilité qu’il a décelé dans le meetup: «J’ai beaucoup aimé ce format car il est proche des rétrospectives qu’on retrouve dans la méthodologie AGILE: chaque groupe écrivait ses idées sur des post-it qu’on groupait ensuite par thème. On a ainsi pu échanger de manière constructive sur la symbolique du leadership et comment ça se traduit en entreprise», dit-il.

Une organisation en ateliers

Le meetup était organisé en petits groupes, de quatre ou cinq personnes, qui travaillaient chacun sur un sujet donné.

«Nous avons abordé par groupe et sous la forme d’ateliers des sujets tels que la caractérisation de l’agilité, la définition et la sphère d’influence d’un Leader Agile, les compétences et le rôle d’un Leader (non nécessairement un manager), les types de leadership à mettre en place en fonction d’un environnement simple, compliqué, complexe ou chaotique et potentiellement radicalement différents, mais également les étapes successives aboutissant à la responsabilisation d’un individu», explique Grégory, Practice Manager Transformation Agile VISEO.

«Ce travail a donné suite à des restitutions plénières avec Andrea comme animateur», ajoute Shoun.

«Un meetup très intéressant et riche en échanges»

Le meetup ainsi que le conférencier furent très appréciés par nos deux experts présents.

«Andrea a su trouver le bon dosage entre ateliers et théorie, tout en faisant appel à notre esprit critique», confie Grégory.

«Concernant la thématique du leadership, j’ai bien aimé le fait qu’Andrea accepte la critique (notre groupe par exemple n’étais pas d’accord sur le fait que tout le monde peut être un leader) et construise un argumentaire autour des différents points de vue», complète Shoun.

Enfin, Gregory conclut: «Les participants étaient ravis de ce Meetup très intéressant et riche en échanges!»